SINDICATO DE OBREROS Y EMPLEADOS MUNICIPALES. - SUNCHALES - SANTA FE



 

 

30/01/2017
EL S.O.E.M ORGANIZA  VIAJE DE TURISMO A SAN RAFAEL MENDOZA

Tal como sucede año tras año, se ha dispuesto organizar un nuevo viaje de turismo social, en esta oportunidad a SAN RAFAEL – MENDOZA.

La fecha de salida será el 23 hasta el 27 de febrero próximo.
El traslado será  en bus de lujo semi cama, equipado con video, bar, con servicio a bordo durante todo el viaje.

Alojamiento en el centro de la ciudad de San Rafael  en hotel con baño privado, aire acondicionado, televisión.

Régimen de comidas: desayuno y cena sin bebidas.

Incluye excursiones: cititur visitando Parque Yrigoyen, chocolatería y fábrica de dulces artesanales, caso histórico, Dique Los Reyunos, visita a bodega, Cañón del Atuel todo el día .

El viaje podrá abonarse en 3, 6 y 8 cuotas.

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FESTRAM SOLICITA LA URGENTE CONVOCATORIA DE PARITARIA

Tal como lo establece el último acuerdo de Paritaria, FESTRAM solicitó al gobierno provincial la urgente convocatoria de los representantes de los Intendentes para tratar la política salarial del sector de 2017 debido a la situación económica y pérdida del poder adquisitivo.

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PILETA EN EL CAMPO DE DEPORTES

Los afiliados y su familia continúan disfrutando a pleno la pileta del Campo de Deportes y Recreación del SOEM.

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PARQUIZADO

Continúan los trabajos de construcción de la parquizacion en la entrada del salón de usos múltiples del Campo de Deportes y Recreación.

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25/01/2017
NUEVA ADQUISICIÓN PARA EL CONSULTORIO ODONTOLÓGICO

Nuevo equipo de rayos adquirido para nuestro Consultorio Odontológico del SOEM.

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25/01/2017
COLONIA MUNICIPAL EN EL CAMPO DE DEPORTES

Continúa llevándose a cabo en el Campo de Deportes y Recreación del SOEM la colonia municipal en la cual participan hijos de afiliados y de toda la comunidad.

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18/01/2017
PROGRAMA DE OBRAS PARA 2017

Continuando los distintos trabajos y obras en favor de un crecimiento institucional permanente se ha resuelto trabajar en distintas obras durante el año 2017.

PILETA CAMPING: La misma se ha concluido esta semana incluye solarium, cercado, veredas e iluminación. Estando en condiciones de comenzar a utilizarse.

SALON USOS MÚLTIPLES: Será habilitado en los próximo meses. Se  viene trabajando en la parquización y trabajos de electricidad exterior, restando solamente además los trabajos de pintura y decoración.

CONTRUCCIÓN DE UN NUEVO QUINCHO: Se comenzará a construir en breve.

CONSTRUCCIÓN CANCHA DE BOCHAS: La misma será construída en el sector norte del Campo de Deportes.

CERRADO QUINCHO: Está previsto realizar los trabajos de cerrado del quincho principal y que pueda ser utilizado durante todo el año para distintos eventos sociales de nuestros afiliados.

CANCHA DE BÁSQUET Y USOS MÚLTIPLES: La misma será construída al costado del quincho principal y podrá utilizarse como cancha de basquet y usos múltiples.

NUEVA SEDE GREMIAL: Una vez habilitado el salón de usos múltiples se comenzará con la obra de construcción de la nueva sede gremial, la cual ya contamos con los planos y permisos habilitados para encarar este ambicioso proyecto de cara al futuro.

NUEVO MONTO CONVENIO AMPS:
Se establecen como nuevos montos en los topes de cuotas mensual en el convenio que cuenta nuestra entidad con Asociación Mutual Personal Sancor:
Afiliados contratados: $ 1200.
Afiliados permanente: $ 2000.

NUEVO SECRETARIO DE ACTAS:
En cumplimiento a lo dispuesto por nuestros estatutos  y debido a la vacante producida se designa nuevo Secretario de Actas y Organización de Comisión Directiva al compañero Fabricio Saucedo.

REFORMAS ESTATUTO:
Con la intención de lograr una mejor participación y mejorar los canales institucionales de nuestra organización gremial se ha resuelto encarar reformas a nuestro Estatuto, las mismas son:

Afiliados Jubilados: Mantendrán la condición de afiliado y podrán gozar de los distintos servicios y beneficios que reciben los afiliados activos.
Sistema de consulta de afiliados:  Se implementará un sistema de consultas de afiliados en cada oportunidad que la circunstancia lo requiera, este será un sistema a través del voto de los afiliados.
Consejo Asesor: Este órgano será de consulta y asesoramiento permanente por parte de la Comisión Directiva en los distintos temas gremiales e institucionales  de nuestra organización sindical.

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11/01/2017
IMPORTANTE ACUERDO CON DEPARTAMENTO EJECUTIVO

Luego de distintas gestiones realizadas se ha arribado a un acuerdo entre el S.O.E.M y el Departamento Ejecutivo Municipal.

Se ha acordado:
ASUETO PARA EL TRABAJADOR EN EL DÍA DE SU CUMPLEAÑOS: Los trabajadores municipales tendrán “día no laborable” el día de su cumpleaños como manera de realizar un reconocimiento personal  a cada uno. Este es un viejo pedido de nuestra entidad que veníamos realizando.

También se ha acordado que se abone un “COMPLEMENTO EN ASIGNACIONES FAMILIARES” ante la falta de respuesta a nivel provincial. El mismo será un paliativo a los magros valores que actualmente se perciben. Dichos valores serán ajustados en los mismos porcentuales que la Paritaria disponga con los sueldos de los trabajadores.

 
VALOR ACTUAL
NUEVO MONTO
Asignación por Hijo
260
300
Asignación por Esposa
40
100
Prenatal
260
300
Familia Numerosa
3
100
Escolaridad Primaria
3
100
Escolaridad Secundaria
4.50
150
Hijo Discapacitado
1040
1200
Matrimonio
300
1000
Nacimiento
200
1000

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SUBSECRETARÍA DE MODERNIZACIÓN DEL ESTADO

Se ha resuelto que esta Subsecretaría sea ocupada por nuestro secretario general. La misma tendrá como funciones dentro del municipio ocuparse de viejos reclamos gremiales : elaborar, planificar y poner en práctica las acciones necesarias para el mejoramiento continuo del sistema administrativo con el propósito de mantenerse contemporáneo a las necesidades de la ciudadanía y el proceso de innovación administrativa, legal, tecnológico, etc.

Descentralización municipal, adecuación edilicia, digitalización del Municipio, tramitación jubilatoria del personal según lo establece el organigrama municipal.

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PEDIDO PARA REGULARIZACIÓN DE CONTRATOS

A través de un pedido efectuado desde nuestra entidad se solicita la regularización de contratos precarizados de personas que cumplen funciones desde hace varios años.

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29/12/2016:
SE INSCRIBE PARA TEMPORADA DE PILETA

Ante la inminente terminación de la construcción de la primera etapa de la pileta que se construye en el Campo de Deportes y Recreación del SOEM se ha resuelto abrir la inscripción para que los afiliados interesados en utilizarla junto a su familia lo hagan hasta el próximo 4 de enero de 2017.

La apertura está prevista para el 7 de enero próximo.

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20/12/2016
COLONIA DE VACACIONES PARA HIJOS DE AFILIADOS

Mediante acuerdo con la Municipalidad se ha acordado que los hijos de afiliados puedan asistir a la colonia de vacaciones municipal sin costo alguno.

Las misma tendrá lugar desde el próximo 26 de diciembre hasta el 17 de febrero , pudiendo asistir hijos de 6 a 10 años.

La colonia tendrá lugar en el Campo de Deportes y Recreación del SOEM.

Los interesados deberán inscribirse en la Secretaría del Liceo o en Mesa de Entrada del Palacio Municipal hasta el viernes 23 de diciembre, debiendo presentar Documento de Identidad.

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20/12/2016
TERMINACIÓN PILETA CAMPING.

Nos encontramos abocados a los trabajos de terminación de la primera etapa del sector pileta del Campo de Deportes, por lo tanto en pocos días podrá comenzar a utilizarse por parte de los afiliados y su grupo familiar.

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20/12/2016
TRABAJOS DE PARQUIZACIÓN SECTOR SALÓN CAMPING.

Continuando los trabajos previstos se vienen realizando tareas en sector paralización salón de usos múltiples para luego comenzar con las terminaciones antes de su habilitación.

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19/12/2016
ENTREGA DE CAJAS NAVIDEÑAS

Hoy comenzamos la entrega de cajas navideñas a nuestros afiliados tal cual sucede todos los años.

 

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05/12/2016
ACUERDO EN LA PARITARIA MUNICIPAL

Luego de una reunión de la Paritaria Municipal llevada a cabo a último momento el pasado sábado 3 se arribó a un acuerdo, quedando sin efecto el paro provincial de 48 horas previsto para este lunes y martes.

La Paritaria dispuso una “compensación salarial” de $ 2800 no remunerativo por unica vez para todos los agentes municipales y comunales. Esta compensación será abonada en dos cuotas iguales. La primera de ellas en diciembre y la segunda antes del 20 de enero de 2017.

Se acordó además conformar la Paritaria en el mes de enero para iniciar la discusión salarial 2017.

Asimismo las partes acordaron continuar trabajando em forma conjunta para lograr la actualización de las asignaciones familiares.

El acuerdo establece el pago de una suma fija a jubilados y pensionados de acuerdo a las condiciones de proporcionalidad que establezcan en los diferentes regímenes.

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02/12/2016
PARITARIA: NO HUBO ACUERDO, HABRÁ PARO DE 48 HORAS

Ante la falta de acuerdo en el marco de la Paritaria Municipal llevado a cabo ayer 1 de diciembre, queda ratificado el paro provincial de los días 5 y 6 de diciembre próximo. En el ámbito local la medida se llevará a cabo sin asistencia a los lugares de trabajo.

La propuesta formulada por los Intendentes paritarios se considera insuficiente.


Hasta sueldos de $ 15000: pago de una suma de $ 3000 por única vez.
Desde sueldos de $ 15001 a $ 30000: pago de una suma de $ 2500 por única vez.
Desde sueldos mayores a $ 30001: pago de una suma de $ 2000 por única vez.
Forma de pago en dos etapas a convenir.

Recordamos que el pedido de recuperación del poder adquisitivo perdido en los últimos meses, como así tambien la actualización de asignaciones familiares no fue considerado. Por lo tanto se ratifica la medida resuelta en el plenario llevado a cabo en FESTRAM.

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29/11/2016
NO HUBO ACUERDO EN PARITARIA MUNICIPAL

En el encuentro de la Paritaria Municipal llevado a cabo en el día de hoy no hubo acuerdo.

Continuará el próximo jueves 1 de diciembre.

Recordamos que de no existir un acuerdo los días 5 y 6 de diciembre se llevará a cabo un paro provincial de 48 horas.

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24/11/2016
LA PARITARIA PASÓ A CUARTO INTERMEDIO

La Paritaria Municipal pasó a cuarto intermedio para el próximo Martes 29 de noviembre donde los Intendentes realizarían una propuesta con relación al pedido de los trabajadores.

El plenario de FESTRAM facultó al Consejo Directivo disponer nuevas medidas de fuerza por 48 horas para los días 5 y 6 de diciembre si no se logra acuerdo que compense la pérdida del poder adquisitivo del sector.

También el plenario faculta a alcanzar los objetivos evaluados en el transcurso de las deliberaciones.

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17/11/2016

AVANCES EN NEGOCIACIÓN ENTRE INTENDENTES PARITARIOS Y FESTRAM

Se concretó la reunión entre representantes de los Intendentes paritarios y FESTRAM, en la oportunidad se analizó la necesidad de debatir la problemática  de los trabajadores y  la pérdida del poder adquisitivo.

Además se solicita el pase a “remunerativo” del 3% acordado en el último acuerdo paritario como “no remunerativo” y la urgente actualización de las asignaciones familiares.

Los Intendentes se comprometen a tratar el tema en una reunión plenaria.

Se realizará una nueva reunión el próximo Miércoles en el ámbito de la Secretaría de Regiones, Municipios y Comunas para analizar la propuesta.

Ante esta situación quedan en suspendo las medidas de fuerza y se analizará la situación en un nuevo plenario que llevará a cabo la Federación.

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Santa Fe, 14 de Noviembre de 2016

FESTRAM CONCURRIRÁ AL MINISTERIO DE TRABAJO PERO RECHAZA LA LEGITIMIDAD DE LA CONCILIACIÓN OBLIGATORIA
 
El Consejo Directivo quedó facultado para disponer medidas de fuerza la próxima semana

El Plenario de Secretarios Generales de FESTRAM resolvió que los representantes sindicales asistan a la reunión convocada el próximo jueves en el Ministerio de Trabajo para encausar el diálogo con los Intendentes Paritarios que solicitaron la Conciliación Obligatoria.

En este marco, la Organización Sindical aclaró que valora el espacio de negociación que genera esa convocatoria, pero considera ilegítimos los términos de la Conciliación Obligatoria.

Asimismo, los Sindicatos Municipales facultaron al Consejo Directivo, para disponer un paro de 72 horas para la próxima semana y una movilización a las Municipalidades que se determinen. La medida de fuerza está condicionada al resultado de las negociaciones del día jueves a los fines de constituir el ámbito paritario que permita analizar la recomposición salarial reclamada por el sector.

La incapacidad del Ministerio de Trabajo de hacer cumplir con la Conciliación Obligatoria a las Municipalidades en conflicto, lo inhabilita a exigir el cumplimiento a la entidad sindical, además de constituir un procedimiento - a todas luces - inconstitucional.
 
Los conflictos que atraviesan las Municipalidades de Las Rosas, Rufino, San Carlos Centro, Villa Gobernador Gálvez, las Comunas del Departamento San Cristóbal y la Comuna de Vila  entre otras localidades santafesinas, con una absoluta inacción del Ministerio de Trabajo, aumentan la tensión sindical que atenta contra la necesidad del diálogo y el consenso.
 
Las prácticas antisindicales, las medidas administrativas adoptadas ante el ejercicio del derecho constitucional de huelga, y la sistemática violación de derechos laborales en el ámbito de Municipios y Comunas -muchas veces promovida por la propia Secretaría de Regiones, Municipios y Comunas -  están generando el contexto de ajuste a los trabajadores y alimentan la conflictividad social.
 
Por ello FESTRAM ratifica que conjuntamente con el reclamo de recomposición salarial, el Plan de Lucha adoptado exige también una urgente solución gubernamental a todos los atropellos contra los derechos de los Trabajadores Municipales y Comunales
 

Prensa FESTRAM

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11/11/2016

RALLY PROVINCIAL EN SUNCHALES
El Parque cerrado en nuestro Campo de Deportes.

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08/11/2016

EL MUNICIPIO AGASAJÓ A LOS TRABAJADORES MUNICIPALES EN SU DÍA

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08/11/2016
EL RURAL BAKE PASÓ EL PASADO DOMINGO 6 POR NUESTRO CAMPO DE DEPORTES Y RECREACIÓN

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SUNCHALES, 03 de noviembre de 2016.

LOS MUNICIPALES PARAN 48 HORAS EN TODA LA PROVINCIA

Ante la falta de respuesta al pedido de reapertura de la Paritaria Municipal el plenario de FESTRAM resolvió llevar a cabo un paro provincial los días 9 y 10 de noviembre del corriente, con movilización provincial en la ciudad de Santa Fe el día 9.

Exigimos una urgente convocatoria de la Paritaria Municipal para analizar una urgente actualización salarial ante la pérdida del poder adquisitivo de los últimos meses, la actualización de los montos que se abonan por asignaciones familiares, contra el ajuste salvaje del gobierno nacional y la situación del sector en la provincia.

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Santa Fe, 21 de Octubre de 2016
 
ALTO ACATAMIENTO AL PARO DE FESTRAM
 
Alcanzó el 95% de la totalidad de los Trabajadores Municipales y Comunales de la Provincia de Santa Fe.
 
 
Con un alto acatamiento en todo el territorio provincial, se desarrolló la medida de fuerza por 24 horas dispuesta por FESTRAM el pasado jueves 20 de Octubre; lo que implica el respaldo a los objetivos y fundamentos con los cuales el Plenario de Secretarios Generales dispuso el Plan de Lucha, por parte de los Trabajadores Municipales y Comunales.
 
En ese contexto la Federación quiere expresar su repudio por los hechos acaecidos en las ciudades de Rufino y Gálvez, donde la Secretaria General del gremio María José Barrios en la primera de las ciudades nombradas y cuatro integrantes de la Red de Mujeres Municipales en la otra, sufrieron agresiones y actitudes intimidatorias por parte de un funcionario municipal y de efectivos de la policía provincial, respectivamente. Las denuncias sobre estos hechos han sido efectivizadas en las Fiscalías de cada localidad.

FESTRAM espera que el Gobierno Provincial y los Intendentes reparen en la contundencia del paro efectuado, reflexionen sobre su actitud y convoquen a las instancias de diálogo necesarias, en el marco de la Mesa Paritaria, para que esta situación no se profundice y extienda el conflicto en los próximos días.
 
El reclamo de convocatoria a Paritarias contiene la discusión de una  urgente recuperación salarial, el aumento de las asignaciones familiares, el cumplimiento de los acuerdos paritarios y el cese del hostigamiento a la actividad sindical.
 
 
Prensa FESTRAM

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Santa Fe, 18 de Octubre de 2016

MUNICIPALES PARAN EL JUEVES EN TODA LA PROVINCIA
Sin convocatoria a Paritarias, FESTRAM confirmó la medida.
 
El Jueves 20 de Octubre, los Trabajadores Municipales y Comunales de la Provincia de Santa Fe, concretarán el paro de 24 hs resuelto por el Plenario de Secretarios Generales de los gremios nucleados en la FESTRAM.
 
La medida de fuerza se llevará a cabo en reclamo de la reapertura de paritarias para discutir una urgente recomposición salarial y ante la falta de ámbito de diálogo que permita encausar las demandas oportunamente planteadas por la entidad sindical.
 
Por otra parte, la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales calificó de improcedentes y desatinadas las declaraciones del Secretario de Regiones, Municipios y Comunas, Carlos Torres, que a través de sus manifestaciones, violentó los principios fundamentales del derecho a la Negociación Colectiva, al desestimar los acuerdos arribados en la Comisión Paritaria Municipal.
 
Para FESTRAM, Torres abusó de las atribuciones que le confiere la Ley 9.996 e ignoró las facultades del Ministerio de Trabajo que homologó los Acuerdos Paritarios celebrados entre las representaciones de los Trabajadores y de los Municipios y Comunas. Más allá de las cuestiones de Derecho, el funcionario puso en duda las políticas salariales vigentes para los Trabajadores Municipales y Comunales, en momentos donde las políticas de ajuste económico con inflación, devaluación y tarifazos han producido un deterioro inaceptable en el poder adquisitivo del salario.
 
Tras la concreción del paro de 24 hs. previsto para este jueves, será convocado el Plenario de Secretarios Generales que ampliará las medidas de fuerza si no se atienden los reclamos planteados por el conjunto de los Sindicatos Municipales de la Provincia de Santa Fe.
 
Prensa FESTRAM

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14/10/2016
LOS MUNICIPALES PARAN 24 HORAS EN TODA LA PROVINCIA.

El plenario reunido en FESTRAM ante la falta de respuesta al pedido de reapertura de Paritaria, la falta de actualización de los montos que se abonan de asignaciones familiares y situaciones que se vienen viviendo en distintos puntos de la provincia se ha resuelto llevar a cabo un paro provincial el próximo Jueves 20 de octubre. Mientras que en caso de no obtenerse respuestas a comienzos de noviembre se realizará un paro de 48 horas con la posibilidad además de realizarse una movilización provincial.

En el ámbito local la medida del próximo jueves se llevará a cabo sin asistencia a los lugares de trabajo.

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12/10/2016
AVANZA LA OBRA DE CONSTRUCCIÓN DE PILETA EN EL CAMPO DE DEPORTES Y RECREACIÓN.

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03/10/2016
CONTINUAN LOS TRABAJOS EN CAMPO DE DEPORTES.

Continuamos trabajando en la parquizacion y  estacionamientos del sector de la obra salón usos múltiples pronto a inaugurarse.

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20/09/2016
EL SOEM CONSTRUYE PILETA EN CAMPO DE DEPORTES Y RECREACIÓN

En el transcurso de la semana pasada se ha comenzado con los trabajos de construcción de pileta en nuestro Campo de Deportes y Recreación.

Tal cual lo incluye la tercera etapa del proyecto del Campo de Deportes y Recreación se ha resuelto encarar la construcción de una pileta de 10 metros de largo por 4 metros de ancho y 1,50 metros de profundidad y otra pileta de 3,60 metros de largo por 2,40 metros de ancho y 0,70 metros de profundidad para chicos.

Esta obra tendrá una duración de ejecución de 60 días y está previsto ponerla a disposición de nuestros afiliados y su familia a partir de la próxima temporada de verano 2016/2017.

Este viejo proyecto nos permitirá encarar distintas actividades recreativas en favor de nuestras familias, especialmente los chicos.

Es un orgullo muy grande para nuestra organización gremial encarar esta nueva obra, que gracias a la buena administración de los recursos y el apoyo de nuestros afiliados podemos encarar.

Un sindicalismo diferente, de cara a la gente, con un profundo sentido social, es posible.

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PARQUIZACIÓN Y ESTACIONAMIENTO EN OBRA SALÓN USOS MÚLTIPLES

Con respecto a la marcha de la obra del salón de usos múltiples se han comenzado con las tareas de parquización y estacionamientos.

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15/09/2016                                                         
CLAUDIO LEONI REELECTO SECRETARIO GENERAL DE FESTRAM.
ADRIÁN BERTOLINI OCUPARÁ LA PROSECRETARÍA DE MINORIDAD, FAMILIA Y MEDIO AMBIENTE

En el marco del Congreso Ordinario de la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales de la Provincia de Santa Fe se procedió a la elección de autoridades para el período 2017/2021, siendo reelecto como Secretario General  Claudio Leoni, Antonio Ratner será Secretario Adjunto, José Giménez Secretario de Coordinación y Planificación, Juan Medina Secretario Gremial  e Interior, entre otros, mientras que el Secretario General del SOEM ocupará la Prosecretaría de Minoridad, Familia y Medio Ambiente.

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LOS MUNICIPALES RECLAMAN REAPERTURA PARITARIA Y ACTUALIZACIÓN ASIGNACIONES FAMILIARES. SE ANALIZARÁN MEDIDAS GREMIALES

El plenario de Secretarios Generales llevado a cabo en FESTRAM resolvió solicitar la inmediata reapertura de la Paritaria Municipal para analizar la situación salarial y actualización de asignaciones familiares.


En caso de no obtenerse respuestas en octubre se analizarán las medidas gremiales a tomar.

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12/09/2016
EL SOEM SE IMPUSO EN EL TORNEO PROVINCIAL DE BOCHAS ORGANIZADO POR FESTRAM

El pasado sábado 10 del corriente tuvo lugar en la ciudad de Santo Tomé una nueva edición del Torneo Provincial de Bochas organizado por FESTRAM.

Participaron sindicatos de toda la provincia.

El representante del SOEM estuvo integrado por los afiliados: Aníbal Herrera, Antonio Galván y Hugo Ponte y fue el ganador del torneo, habiendo vencido al representante de Roldán, San Carlos Centro, Ceres y en la final al de Coronda.

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31-08-2016
FESTRAM INAUGURÓ ESCUELA DE CAPACITACIÓN

En el día de hoy se llevó a cabo el acto de inauguración de la Escuela de Capacitación Laboral de FESTRAM, enl la oportunidad estuvo presente nuestro Secretario General Adrián Bertolini y el Secretario Gremial Marcelo Bertero.

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29-08-2016
FESTRAM RECLAMA LA CONVOCATORIA A PARITARIAS

La Federación que nuclea a los sindicatos municipales de la provincia solicitó a la Secretaría de Regiones, Municipios y Comunas que convoque a una urgente reunión de la Comisión Paritaria Municipal.

Es imprescindible iniciar el diálogo con los representantes de los Intendentes para analizar el deterioro salarial que atraviesan los trabajadores del sector, como consecuencia del alto nivel inflacionario, el aumento descontrolado de los costos de la canasta familiar y el impacto de los tarifazos.

Durante la primera quincena de setiembre se evaluará los resultados de las reuniones y resolver las acciones a seguir en consecuencia.

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29-08-2016
EL SOEM REALIZÓ FESTEJOS DÍA DEL NIÑO

El pasado sábado 27 del corriente en instalaciones del Campo de Deportes y Recreación del SOEM se llevaron a cabo los festejos del día del niño.

Participó un importante número de hijos de afiliados. Se sirvió el almuerzo, luego el tradicional chocolate, tortas, golosinas, hubo juegos, entretenimientos y se realizaron numerosos sorteos entre los niños presentes.

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29-08-2016
SE PAVIMENTÓ CALLE INTERNA DEL CAMPO DE DEPORTES Y RECREACIÓN

Durante la pasada semana se llevaron a cabo las tareas de pavimentación de calle interna del Campo de Deportes y Recreación. Con gran esfuerzo y una importante inversión económica se pavimentó  la calle interna del predio que conduce al nuevo salón de usos múltiples que en poco tiempo será habilitado.

 

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01-08-2016
EL S.O.E.M FESTEJA DÍA DEL NIÑO

El próximo Sábado 27 de agosto desde las 10:00 Horas y hasta las 16:00 Horas  en las instalaciones del Campo de Deportes y Recreación del SOEM se llevarán a cabo los festejos del día del niño. Podrán participar los hijos de afiliados.

Habrá juegos, entretenimientos, importantes sorteos, se les servirá el almuerzo, tortas, golosinas.

Los interesados en asistir deberán registrar su inscripción en los lugares de trabajo o con los integrantes de Comisión Directiva.

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LA COMISIÓN DEL SALARIO EVALÚA PODER ADQUISITIVO DEL SALARIO

La Comisión del Salario de FESTRAM evaluará la marcha del salario. La pérdida del poder adquisitivo de los últimos meses pone en alerta la situación de los trabajadores y la posibilidad de solicitar la reapertura de la Paritaria Municipal antes de fin de año.

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EL S.O.E.M. INTERVINO ANTE LA SITUACIÓN GENERADA DE LOS ÚLTIMOS NOMBRAMIENTOS

Con motivo de la revisión de nombramientos realizado por el DEM nuestra entidad tomó intervención en forma inmediata, habiéndose tratado el tema y a pedido del SOEM se ha suscripto un acta – acuerdo mediante la cual se garantiza la fuente laboral de los trabajadores y llevar los pasos a seguir dentro de los próximos 90 días.

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21-07-2016
FESTRAM RESPALDA UNA REFORMA CONSTITUCIONAL

Necesitamos instituciones comunales sólidas, más democráticas y transparentes.

La organización que agrupa a los Trabajadores Municipales y Comunales de la Provincia de Santa Fe, se expresó a favor de la necesidad de reformar la Constitución Provincial y ratificó que es una posición histórica del sector sindical.

Se reconoce las virtudes y vigencia de la actual Carta Magna Santafesina, pero resulta imprescindible adecuarla a las necesidades y nuevas exigencias de la sociedad de cara al siglo XXI, consolidando a los diferentes niveles y poderes del Estado para asegurar un modelo de desarrollo provincial con democracia participativa, justicia social y equidad distributiva.

El rol de los Estados Municipales y Comunales, constituye un eje prioritario en las reformas necesarias y en ello, los trabajadores somos actores imprescindibles para exigir la participación que nos corresponde en un proceso de reforma constitucional.

Propiciamos fortalecer el rol institucional del sistema municipal, a través de pensar su autonomía en el marco de la descentralización política, devolviendo el poder decisorio a la comunidad y sus organizaciones, en contrapartida al modelo vigente de concentración unipersonal con sesgos autoritarios.

El Desarrollo Local es posible sólo con la plena vigencia de Trabajo Decente, en cumplimiento a los compromisos asumidos por nuestro país en las Naciones Unidas.

Los objetivos estratégicos de las comunidades, son posibilitados por un Estado activo y eficiente, con servicios públicos de calidad donde la democracia participativa y la transparencia en la gestión pública son componentes imprescindibles para estos fines.
 
En este marco conceptual, los derechos de los trabajadores basados en la Negociación Colectiva, la Libertad Sindical, los Tratados Internacionales (ONU,OEA,OIT), la Protección y el Diálogo Social deben ser tutelados en una nueva constitución.

El fortalecimiento de los Estados Locales, requiere de mecanismos institucionales que aseguren la participación comunitaria, el control social de la gestión y la auditoría pública de los recursos del estado.
La sustentabilidad institucional del Municipio y la Comuna requiere indefectiblemente de una profunda reforma tributaria que garantice constitucionalmente la distribución equitativa de los impuestos Nacionales y Provinciales, basada en un régimen impositivo solidario y progresivo.

Frente a este debate, FESTRAM ha resuelto reactivar sus Espacios de Estudio, Discusión y Consenso con la participación de los principales actores del régimen municipal, para concretar sus propuestas sólidas en la reforma constitucional que está auspiciando el Poder Ejecutivo.
 
Prensa FESTRAM

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